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10 passi per ottenere un lavoro fantastico: La mappa della tua carriera verso le aziende che pagano di più

I datori di lavoro di tutto il Paese stanno intensificando gli sforzi per assumere il maggior numero possibile di nuovi dipendenti in un contesto di forte carenza di talenti. Di conseguenza, le persone in cerca di lavoro hanno molte opzioni: si è registrato un record di 11,3 milioni di posti di lavoro aperti a febbraio - e i lavoratori hanno il coltello dalla parte del manico nel negoziare per ottenere un aumento della retribuzione. Inoltre, quasi 4 milioni di persone hanno lasciato il loro lavoro l'anno scorso, alla ricerca di un migliore opportunità o per portare avanti le loro attività indipendenti.

Secondo gli ultimi dati YoY rilasciati in merito al trimestre conclusosi a dicembre 2021, La crescita dei salari negli Stati Uniti è aumentata del 4,4% complessivamente per tutti i dipendenti. Tuttavia, chi ha cambiato lavoro ha registrato un aumento maggiore di 8,0% salario aumento.

Se state pensando di cambiare lavoro, questo potrebbe essere il momento giusto per voi. Continuate a leggere per saperne di più su come assicurarvi un lavoro ben retribuito.

Quando dovrei iniziare a cercare un lavoro con una retribuzione più alta?

Sebbene il denaro sia un fattore importante da considerare quando si cerca un nuovo lavoro, è fondamentale trovare anche un ruolo che vi piaccia. Anche se amate il vostro lavoro ma ritenete di non essere pagati abbastanza, potrebbe essere il momento di chiedere al vostro capo una promozione o un aumento. Se questo non è previsto, forse è il caso di iniziare a cercare un lavoro più remunerativo. Ecco alcune altre situazioni:

Prestazioni migliorate

Più a lungo si rimane nel proprio lavoro, più si diventa bravi. Acquisirete esperienza nel vostro ruolo, affinando le vostre capacità e perfezionando il vostro mestiere. Alla fine, diventerete una risorsa preziosa per l'azienda, con prestazioni migliori e maggiore produttività.

Quando ciò accade, potreste pensare di meritare un aumento o una promozione. D'altro canto, se i vostri sforzi non vengono riconosciuti, potreste cercare nuove opportunità altrove.

Aumento delle responsabilità

Una volta acquisita fiducia nel vostro ruolo in azienda, i vostri senior inizieranno ad assegnarvi nuovi ruoli e responsabilità. Opportunità come queste vi permettono di approfittare della situazione e di chiedere un aumento della retribuzione.

Se vi assumete maggiori responsabilità e lavorate più ore, sentirete di meritare un aumento. Se la vostra azienda non riesce a mantenere questo impegno, potrebbe essere il momento di iniziare a cercare un nuovo ruolo che vi paghi quanto meritate per il lavoro che fate.

Quando non si è più in grado di svolgere il proprio ruolo

Arriva il momento in cui, dopo aver ricoperto il proprio ruolo per così tanto tempo, si ha la sensazione di averlo superato. Se avete migliorato le vostre competenze e queste superano i requisiti della vostra posizione attuale, dovreste considerare la possibilità di trovare un ruolo che corrisponda alle vostre capacità.

10 consigli per ottenere un lavoro più remunerativo

Tenendo conto di questi fattori, abbiamo compilato un elenco di cose su cui potete lavorare se volete migliorare le vostre prestazioni complessive, le vostre competenze e la vostra crescita come dipendenti.

Ecco 10 consigli che possono aiutarvi a trovare un lavoro più remunerativo:

1. Eccellere nel proprio ruolo attuale

Se avete un eccellente record di risultati positivi per la vostra azienda, potete chiedere un aumento. Dimostrate di essere una risorsa preziosa per l'azienda grazie a prestazioni costanti. Questo può aiutarvi a far leva sulla vostra posizione, non solo all'interno dell'azienda ma anche con gli esterni.

2. Espandere la rete

Networking è una parte essenziale per ottenere un lavoro più remunerativo. Avere un elenco di professionisti pieni di risorse può aiutarvi a conoscere nuove opportunità. Potreste anche scoprire che ci sono ruoli e aziende di cui non conoscevate l'esistenza, ma che potrebbero fare al caso vostro.

Tenete sempre con voi il vostro biglietto da visita: non sapete mai quando vi servirà. Durante un evento aziendale, potreste iniziare una conversazione con le risorse umane di un'altra organizzazione, che potrebbe portare a una nuova offerta di lavoro nel giro di poche settimane!

Tenete occhi e orecchie aperti e non abbiate paura di socializzare.

3. Migliorare le proprie competenze

Quando si cerca un lavoro più remunerativo, è possibile che si debbano assumere responsabilità aggiuntive che il ruolo attuale non richiede. Aggiunta di una nuova gamma di competenze e talenti al vostro arsenale è un ottimo modo per aprirvi più opzioni, portando a opportunità di lavoro più remunerative.

Se state cercando un lavoro che richiede una serie di competenze che attualmente non possedete, utilizzate amici, familiari e risorse online per saperne di più. Potete dedicare un po' di tempo all'apprendimento di queste competenze parallelamente al vostro attuale lavoro, fino a quando non vi sentirete sufficientemente abili da poterle utilizzare in un nuovo lavoro.

Meglio ancora, provate a incorporare una nuova gamma di competenze nel vostro attuale lavoro. Questo potrebbe rendervi un dipendente più prezioso e l'azienda potrebbe offrirvi un aumento. Se il vostro nuovo talento non viene riconosciuto, potete sempre cercare opportunità migliori altrove.

4. Accogliere nuove responsabilità

Oltre a sviluppare le competenze necessarie per un ruolo superiore, è importante dimostrare di aver acquisito esperienza nell'assumere ruoli e responsabilità che ci si aspetta di portare a termine in un lavoro meglio retribuito.

Cercate nuove responsabilità nel vostro ruolo attuale che vi permettano di mettere in luce le vostre nuove competenze, che molti colleghi potrebbero non avere.

Quando si cerca un lavoro più remunerativo, si possono evidenziare queste nuove responsabilità come prova del fatto che si è sottoutilizzati nel ruolo attuale.

Questo vi aiuterà anche a distinguervi dalla massa nel vostro attuale lavoro e ad aumentare le possibilità di essere notati e di ricevere un aumento, oppure di ricevere un lavoro completamente più remunerativo.

5. Mettersi in gioco

Quando siete pronti a cambiare lavoro per ottenere un ruolo più remunerativo, volete ottenere la massima visibilità possibile. Più selezionatori possono presentare le vostre credenziali, direttamente o indirettamente, più alte sono le possibilità di trovare un'azienda adatta a voi.

Utilizzate i siti di social network come LinkedIn e Twitter per farvi notare. Mostrate il vostro portfolio e mantenete un atteggiamento professionale online. I responsabili delle assunzioni tendono a notarlo, aumentando le possibilità di ottenere il lavoro che state cercando.

6. Non abbiate paura di chiedere

È un aspetto che spesso viene trascurato. Uno dei modi più semplici per ottenere nuove opportunità è chiedere. Purtroppo, molte persone spesso perdono opportunità che avrebbero potuto sfruttare se avessero chiesto.

Non esitate mai a chiedere, sia che si tratti di un'ulteriore responsabilità nel vostro attuale lavoro, sia che si tratti di un'offerta di lavoro nell'azienda dei vostri sogni. Significa che ci state provando.

La cosa peggiore che può accadere è che veniate rifiutati. Se riuscite a sopportare la delusione di essere rifiutati, dimostrate di essere dei professionisti resistenti e perseveranti.

7. Assumere rischi calcolati

A volte si può pensare che un particolare lavoro o ruolo sia al di là delle proprie capacità. Ma se non provate mai, non lo saprete mai.

È importante correre rischi che altrimenti non correreste. Siate intelligenti con i vostri rischi, ma cercate di raggiungere cose che potrebbero sembrare un po' fuori dalla vostra portata.

Siate pronti ad affrontare sfide che non rientrano nella vostra zona di comfort. Ignorate le cose che vi pesano. Se vi imbattete in un lavoro che sentite di poter giustificare, fatelo pure.

Siate sicuri delle vostre capacità e ricordate il valore che apportate a un'azienda. Mostrate a una nuova azienda che siete alla ricerca di nuove sfide e opportunità.

8. Migliorare la propria istruzione

Un modo per anticipare i tempi è quello di proseguire la formazione in relazione al proprio percorso professionale. Più lauree e certificazioni possono rendere il vostro curriculum più attraente ai responsabili delle assunzioni.

Potete provare a frequentare corsi online, corsi digitali o fare volontariato per arricchire il vostro profilo. Cercate corsi che vi permettano di distinguervi dalla massa o cercate di imparare una nuova abilità che vi aiuti a eccellere nel vostro attuale lavoro.

Se c'è un'area problematica che deve essere affrontata, istruitevi e anticipate i vostri colleghi per essere i primi a risolvere il problema.

Non tutte le forme di istruzione devono essere necessariamente lauree biennali; corsi online può fornire molto valore in un breve periodo.

9. Assumere un career coach

Allenatori di carriera sono specialisti che sanno come mettere in luce gli aspetti più preziosi della vostra esperienza professionale e presentarli ai potenziali datori di lavoro nel modo più accattivante.

Un career coach può insegnarvi a redigere il curriculum perfetto, a fare rete in modo efficace e persino a sviluppare una strategia professionale a lungo termine per guidarvi nel vostro percorso di carriera.

Se potete permettervi un career coach, può essere una grande risorsa di informazioni e consigli per accelerare la vostra carriera.

10. Diventare leader

La leadership è un talento costantemente richiesto. È possibile affinare continuamente le proprie capacità di leadership, anche se si ricopre già un ruolo di comando.

Se non avete esperienza nella guida di un team, potete comunque sviluppare le capacità di leadership in molti modi. Potete offrirvi di fare da tutor a uno stagista o a un dipendente di primo livello. Potete anche affinare le vostre capacità di leadership al di fuori del luogo di lavoro, facendo parte del comitato esecutivo di un'organizzazione non profit o di un'organizzazione simile.

La leadership non può essere affrettata. Ha bisogno di tempo, pazienza ed esperienza. Anche come leader, farete degli errori. Imparate da questi errori e usateli come guida.

Conclusione

Se state cercando di farvi strada nella scala professionale, siete fortunati.

Con tante aziende che si contendono i nuovi dipendenti offrendo attraenti bonus di assunzione, un aumento della retribuzione, un miglioramento della qualità del lavoro. beneficie altro ancora flessibile orari di lavoro, non c'è mai stato un momento migliore per cercare lavoro.

Con AppJobs, potete trovare molte opportunità che si adattano alla vostra mappa di carriera. AppJobs offre un sacco di suggerimenti e trucchi per aiutarvi a trovare lavori più remunerativi e dare una spinta alla vostra carriera.

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